グローバル化対応教育に必要な3要素
絆グローバルの研修とコンサルティングでは、
グローバル環境で成果を挙げるために必要な３つの側面でサポートせていただきます。
１．ビジョン構築
習得したスキルやマインドが、「何のために」発揮されるかを定めるビジョン創りの研修。
２．マインド構築
グローバル環境で発展するために必要なビジョンが確立された後に、
グローバル化で強みを発揮する組織・人財創りのために必要不可欠なマインドを習得する研修を行います。
ビジョン・マインド構築と組織作りによって、 スキルを活かす為の土台ができます。
３．スキル開発
グローバル化対応に必要なスキル開発の為の研修。
教育・研修テーマ
ビジョン・マインド構築
- グローバル人材としての基盤形成研修
- グローバルビジョン研修
ビジョン＆マインドを踏まえた スキル教育
- グローバルコミュニケーション教育
- 日本で働くための外国籍従業員教育
- 外国籍従業員 指導者教育
- グローバル＆ダイバーシティ環境で活躍できるリーダー育成教育
- 外国籍社員及び日本人社員合同 グローバル・ダイバーシティ教育
- 中国ビジネス教育
- 外国人顧客対応・CS向上教育
- 外国人顧客トラブル・クレーム対応教育
- 外国人顧客対応リーダー教育
- 多国籍チームコミュニケーション教育
- 中国人従業員向け日本語発音矯正教育
- 接客英語コミュニケーション教育
グローバル教育内製化サポート
必要な教育を内製化して頂くためのサポートをさせていただきます。
下記、各教育の詳細をご参照下さい。
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